SHIRO 雑貨・コスメの募集詳細
SHIROの美容部員/接客・販売経験者募集/個性や強みを活かせるキャリアの選択肢
| 給与 | 基本給:243,000円~ | シフト | 週5日 1日8時間以上 |
|---|---|---|---|
| 勤務地 | 広島市南区 | 最寄駅 | 広島駅 |
美容業界未経験でも、接客・販売経験を活かして主体的に輝ける環境
接客・販売の経験を活かし、自身の成果にとどまらず、店舗全体の成果を見据えて行動できる方を求めています。
ブランドを第一線で体現するスタッフとして成果を積み重ねながら、店舗運営や人材育成にも挑戦し、お客様・仲間・店舗に価値を還元できる存在としてご活躍いただくことを期待しています。
また、接客・販売のスキルを極めるキャリアに加え、新たな職種に挑戦できる機会もご用意しています。
注目ポイント
【店長・店長代理 、マネジャーを目指す】
シロで働く店長・店長代理の約4割が20代、さらにエリアを統括するフィールドマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。
経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。
【子育ても働くことも、両方が叶う場所】
シロでは、ライフステージが変わっても安心して働き続けられるよう、子育てと仕事の両立を支える制度を設けています。
・時短勤務社員制度:お子様が高校を卒業するまで利用可能
・子ども手当:高校卒業相当まで、子ども1人につき月額10,000円を支給
【店舗の雰囲気と接客スタイル】
一人ひとりのお客様に寄り添う丁寧な接客と、状況を見ながら複数のお客様に対応する力の両方を磨ける環境です。
スタッフ同士で助け合いながら経験を重ね、接客のプロとして長く活かせるスキルを身につけることができます。
お仕事情報
SHIRO店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします。
<業務内容>
接客、販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。
コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い製品展開で、お客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。
※業務変更の範囲:シロが定める業務全般
<企業理念に込められた想い>
私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。
素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が本当に" 毎日使いたい "と思えるものを届けるために、
企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。
基本給:243,000円~
◆昇給あり
基本給+各種手当+賞与の月割支給分
※前職の経験を鑑み決定
【各種手当】
・役職手当(25,000円〜/月)
・キャリア手当(5,000円~55,000円/月)
・残業手当
・深夜手当
・住居手当(20,000円/月)※無期社員に限り支給
【賞与の給与化について】
・年3回分支給していた賞与の1.5回分を、月々の給与に分割して支給
・支給は、入社から6か月の経過(試用期間の終了が必要条件)後に開始
・決算賞与は個人査定に基づき別途支給
本制度による理論上の年間支給額は変わりませんが、1か月あたりの可処分所得を増やし、「週休2.5日制」で生まれた時間がより多くの学びや経験に使われることを目指しています。
◆支払い方法:月1回
◆交通費:一部支給
交通費支給あり(上限5万円/月)
※入社後3~6か月間の試用期間あり
※試用期間の給与、シフトは通常期間と同条件となります。
◆山陽本線(神戸-門司) 広島駅 直結
◆可部線 広島駅 直結
◆芸備線 広島駅 直結
◆呉線 広島駅 直結
◆広島電鉄本線 広島駅 直結
長期(3ヶ月以上)
シフト制
週5日
、
1日8時間以上
朝~昼
、
昼~夕
、
夕~夜
、
昼のみ
、
夜のみ
・実働4時間または9時間(休憩1時間)のシフト制勤務
※シロでは「週休2.5日制」を取り入れております。
※1か月単位の変形労働時間制
・時短勤務制度あり
※月あたりの勤務時間を110〜150時間から選択可能
※育児が事由の場合、お子様が高校卒業まで適用可能
【週休2.5日制について】
週の所定労働時間40時間を維持しつつ、1週間のうち1日を半日勤務とする制度です。
会社の生産性を上げるためだけではなく、社員一人ひとりの時間を増やし、社会に対する新しい気づきの機会を創出することで、仕事の価値を高めることの実現を目指します。
・年間休日144.5日 ※うち、19.5日は0.5日の休暇
月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日
●必須条件
・フルタイム勤務かつ店舗シフトに対応できる方
※学生不可
●歓迎条件
・化粧品、美容、アパレル販売経験
・ホテル、ブライダルなどホスピタリティ業界での接客サービス経験
・来客数が多い(1日の来客数が200名を超える)環境での勤務経験
・英語、中国語などの語学スキルをお持ちの方
●人物イメージ
・日頃からSHIROのスキンケア・コスメ・フレグランスいずれかを愛用している方
・SHIROの理念やものづくりへの想いに共感してくださる方
●喫煙禁止規定
SHIROがものづくりのみならず、組織づくり・就業環境づくりにおいても変化を常態化させ、会社/ブランドとして進化すべく、いくつかの社内規定について刷新する運びとなり、今後採用条件に関しても以下を設けることといたします
〈規定〉
・2025年4月以降、全従業員、就業時間内の喫煙を禁ずる
・2026年4月入社者以降、新卒/中途含め、喫煙者の新規採用はおこなわない
・2026年4月以降、喫煙者の役職任用はおこなわない
〈背景〉
・従業員の健康管理の視点
・労働生産性の公平性および向上を目指すこと
・タバコ作物が環境や生態系に悪影響を与えていること
- 未経験者歓迎
- 経験者優遇
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 体を動かす仕事
- 語学活用
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
- 社保完備
- 制服貸与
- 研修制度あり
- 社員割引あり
- 交通費支給
- 昇給あり
●福利厚生
・子ども手当(扶養の有無にかかわらず、高校卒業相当までの子1人につき10,000円/月支給)
・交通費支給(上限50,000円/月)
・朝稽古手当(1,000円〜1,500円)
・従業員割引(会社規定あり)
・ホリデーギフトプレゼント
・赴任や出張に伴う各種手当あり
・退職金制度あり
・ライフサポートⅡ制度
●研修・フォロー制度
・新入社員向け基礎研修
・スキルアップ研修
(東京オフィスでの対面研修+オンライン実施)
・新製品研修
・店長と1on1での定期面談
・朝稽古(スタッフ自らが作る研修の場)
【ライフサポートⅡ制度について】
病気やけがにより長期間はたらく事が出来なくなった社員に対して、治療に専念しやすい環境を整えるため、会社が収入の一部を補償する制度です。
働きたい意思があっても、病気やけがが原因で就業できない社員の収入面の不安を軽減し、安心して治療に専念できるよう支援します。
※入社後3年を経過した全社員が対象
応募情報
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